会展管理师---工作内容：（1）从事会展项目的市场调研；（2）从事会展的立项、主题、招商、招展、预算和运营管理等方案的策划；（3）从事会展的现场运营管理。

岗位现状：

目前，全国有会展从业人员100多万人，其中从事经营策划的各级管理人员约15万人。目前刚入行的会展策划人才，月薪一般为2500左右，拥有会展行业3年以上工作经历者年薪可达10万至20万元。据劳动和社会保障部有关专家介绍，进入上世纪90年代以来，会展业在我国各主要城市得到迅猛发展。被人们誉为“朝阳产业”、“撒钱产业”的会展业，普遍利润率在25%以上。据不完全统计，最近两年，全国每年举办达到一定规模的展会活动项目约三千个以上，参展企业超过550万家，进入市场的会议项目数以万计，参会观众数亿人次。会展业创造的直接收入超过百亿元，直接或间接带动关联产业的经济产出则近千亿元。

市场前景：我国会展行业人才严重紧缺。据业内人士预测，我国今后3年内，会展市场需要从业人员200万人，需要高级会展管理人员50万人左右，而且每年要以20%的速度递增。到2008年奥运会、2010年上海世博会前后及期间的国际国内各种会议、论坛、展览、展销等，需要从业人员300万人以上。 同时，由于目前我国会展从业人员极少有机会参加真正正规的专业培训，真正能策划、会操作、会管理的高级会展人才不足1%，在一些大城市能够称得上是“会展管理师”的，几乎都是各家展览公司的老总。因此，这既是巨大的商机，又是个人就业良机，参加国家认证的会展培训，就是您踏足这个门户的金钥匙。一经取证，您就是全国3年内缺口达200万的展会人才之一。

培训特色：采用模块化教学（通用知识、实务知识、实践技能）；突出技能、案例、实践教学；贴近市场、面向行业、走进企业、直指岗位。

A. 基础内容

1、会展基础知识；

2、会展业管理；

3、会展策划与组织

4、会展设计与布置

5、企业参展选择与展览计划；

6、展品运输；

7、会展的信息化管理；　　　　　

8、展台工作与后续工作；

9、会展项目管理及风险防范；　　

10、会展法律法规与惯例；