【课程介绍】 培训目的 让全体管理人员及普通员工: 真正理解企业文化的核心内涵,掌握企业文化体系框架 掌握XX公司企业文化核心(使命、愿景、价值观)及企业文化理念的内涵及意义 明确领会企业文化的功能和作用,积极配合企业文化工作,提升企业文化运用能力 学习标杆企业的企业文化案例与方法,开阔视野,提升企业文化水平 培训提纲 我们会根据企业个性及员工特点对课程内容作相应的调整 第一部分 企业文化的真正内涵与作用: 企业文化主要依赖于企业自身的积累与沉淀,企业全体成员实际共享的文化才能称之为企业文化 什么样的人才是有文化的人? 企业文化的概念与特征 企业文化的真正内涵 企业文化的功能与作用 员工与企业文化的关系、企业文化可以带来的利益和好处。 第二部分 企业文化体系框架与核心要素剖析: 企业文化决定着企业的跑道与方向,企业文化的清晰与完整是其能否发挥效用的关键! (本部分内容结合XX公司现有的企业文化体系内容) 企业文化体系框架与关键要素 企业价值观的本质与内涵 企业使命、愿景的本质与内涵 企业理念的本质与内涵 企业文化核心要素构成与逻辑 第三部分 卓越企业的企业文化理念和原则:企业对一些基本商业理念和行为规则的遵循和贯彻,决定了企业能否真正的优秀和卓越。 (本部分内容结合XX公司企业文化建设的现状和目标) 追根溯源—构建企业成长的坚强基石 诚信理念—企业高效运营的关键 和谐理念—企业和谐幸福的源头 公平理念—企业持续发展的保障 客户理念—企业迅速成长的密码 第四部分 如何将企业文化融入工作和生活:文化在哪里?文化就在你(员工)心中,企业文化落实不仅需要企业的‘心’,更需要员工的‘心’! (本部分内容结合XX公司企业文化建设的现状和目标) 什么样的企业才是有文化的企业? 战略、管理、营销与企业文化的联系与逻辑 将企业文化融入每个人每一天的学习和工作 如何在日常工作中传播企业文化 员工在落实企业文化中的关键行为与技巧
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收费标准: |
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本项目文字如有变化,以公司最新规定为准. |
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